Këshilla nga Mentorët e NASA-s për studentët që fillojnë karrierën e tyre

NASA po feston muajin kombëtar të mentorimit duke njohur rëndësinë e mentorëve për studentë dhe profesionistë të rinj, karriera e të cilëve ka filluar të hiqet. Mentorët ndihmojnë mentorët e tyre të fitojnë përvoja të botës reale, të bëjnë lidhje të vlefshme dhe të gjejnë llojet e roleve më të përshtatshme për pikat e forta dhe aftësitë e tyre.

Për të mësuar më shumë rreth marrjes së hershme të karrierës, ne folëm me tre mentorë të NASA -s: Renita Fincke, Inxhinier i Projekteve të Kërkimeve Biomjekësore të NASA -s në Johnson Space Center në Houston; Wade Sisler, producent ekzekutiv në Qendrën e Fluturimeve Hapësinore Goddard të NASA-s në Greenbelt, Maryland; dhe Kyle Ellis, një menaxher projekti në Drejtorinë e Kërkimeve Aeronautike në Qendrën Kërkimore Langley të NASA-s në Hampton, Virxhinia.

Më poshtë, ata ndajnë këshillat e tyre për studentët dhe të diplomuarit që hyjnë në fuqinë punëtore dhe zgjerojnë se si të përfitojnë sa më shumë nga një marrëdhënie mentor/i mentoruar – qoftë këtu në NASA apo në ndonjë organizatë tjetër.

Nëse angazhoheni plotësisht për të shkëlqyer në rolin tuaj, do të jeni më të gatshëm të përfitoni nga mundësitë e papritura ose të përshtateni me rrethanat në ndryshim.

“Jepni gjithçka,” tha Fincke. “Në udhëtimin tim, unë kam zbuluar se rritja e karrierës suaj përfshin një ndjekje të pamëshirshme të njohurive, duke u përshtatur me ndryshime dhe të jesh i gatshëm të përpiqesh për mundësi emocionuese kur koha është e drejtë.”

Ndërsa jeni duke bërë shumë përpjekje drejt qëllimeve tuaja të nivelit të lartë, mos harroni detajet në dukje të vogla.

“Përkuluni, jini të përpiktë, jini të pranishëm, komunikoni si profesionist dhe kryeni punën tuaj në kohë,” tha Sisler. “Mentori juaj do ta vërejë. E gjithë zyra juaj do ta vërejë.”

Përqendrohuni në mënyrën se si komunikoni. Tregimi i historisë suaj në një mënyrë që rezonon me audiencën tuaj, i mundëson atij të kuptojë dhe të shohë vlerën në punën tuaj.

“Mësoni të identifikoni se cilët janë palët tuaja të interesuara dhe përgjigjuni pyetjes, ‘Pse duhet të kujdesen ata?”, tha Ellis. “Të jesh në gjendje të tregosh një histori të qartë, të përmbledhur për atë që bën dhe pse është çelësi për të përmirësuar gjërat e panumërta: interesin, mbështetjen, vetëdijen, etj. Mos e merrni si të mirëqenë fuqinë e komunikimit.”

Sfidat dhe dështimet janë të pashmangshme, ndaj mos u dorëzoni!

“Rruga drejt suksesit është rrallë lineare dhe aftësia për t’u përshtatur është një forcë,” tha Fincke. “Përqafoni mendimin se gabimet janë mundësi për të mësuar, rritje dhe shtylla të nevojshme, ndaj mos kini frikë nga dështimi; le të jetë një katalizator për elasticitetin.”

Ellis kujtoi se si student, ai kaloi shumë kohë pa qenë nevoja duke u frikësuar se çfarë do të mendonin të tjerët nëse do të provonte diçka të re pa e ditur me siguri se do ta merrte atë siç duhet. “Ajo që mësova është se dështimi është i zakonshëm kur je duke eksploruar mundësitë,” tha Ellis. “Dhe shpesh na mëson më shumë në një periudhë më të shkurtër sesa suksesi që përjetojmë.

Punoni me një mentor për të përshkruar detyrat dhe qëllimet tuaja dhe mos jini të vetëdijshëm për të diskutuar objektivat tuaja më ambicioze afatgjata të karrierës.

“Praktikantët më të suksesshëm në zyrën tonë janë shpesh ata më kureshtarët,” tha Sisler. “Zbuloni se çfarë bëjnë njerëzit në zyrën tuaj dhe si përshtaten në organizatë. Tregojuni sa më shumë njerëzve që të mundeni historinë tuaj, pyesni se si erdhën në NASA dhe pyesni ata për njohuritë dhe këshillat e tyre.”

Ellis theksoi se NASA është e mbushur me ekspertë që janë të lumtur të ndajnë mençurinë e tyre me studentët dhe profesionistët e rinj.

“Nëse ata e ndiejnë shkëndijen në ju, ata me siguri do t’ju ndihmojnë gjatë karrierës tuaj dhe do t’ju lidhin me më shumë njerëz me mendje të njëjtë, të cilët po zgjidhin disa nga problemet më të rëndësishme brenda dhe jashtë kësaj bote,” tha Ellis.

Mbështetja dhe udhëzimi i një mentori inkurajues mund të bëjë një ndryshim të jashtëzakonshëm në rritjen e karrierës dhe zhvillimin personal të një studenti – dhe kjo është një përvojë shpërblyese edhe për mentorët.

“Merrni një të mentoruar në vitin tuaj të parë ose të dytë në një rol të ri,” tha Ellis. “Është e mahnitshme ajo që mëson nga dikush që po mëson prej teje.”

Dëshironi një mundësi për të punuar me një nga mentorët e mrekullueshëm të NASA-s? Aplikoni për një praktikë të NASA-s këtu .